Nutzungsbedingungen für die Webseite
1. Bedingungen
Indem Sie diese Webseite betreten, stimmen Sie zu, an die Nutzungsbedingungen dieser Webseite, anwendbare Gesetze und Vorschriften und deren Einhaltung gebunden zu sein. Wenn Sie mit keinen der festgelegten Bedingungen einverstanden sind, ist es Ihnen untersagt, diese Webseite zu nutzen oder darauf zuzugreifen. Das Material auf dieser Webseite ist durch die einschlägigen Urheber- und Markenrechtsgesetze geschützt.
2. Nutzungslizenz
Die Erlaubnis besteht darin, temporär eine Kopie des Materials (Daten oder Programmierung) auf der FlexibleJob-De-Website nur für persönliche und nicht gewerbliche Verwendung herunterzuladen. Dies ist nur eine Lizenzberechtigung und keine Übertragung von Rechten, und unter dieser Berechtigung dürfen Sie nicht:
- das Material ändern oder kopieren;
- das Material für kommerzielle Zwecke oder für eine öffentliche Präsentation (kommerziell oder nicht kommerziell) verwenden;
- versuchen, ein Produkt oder Material, das auf der FlexibleJob-De-Website vorhanden ist, zu dekompilieren oder umzubauen;
- alle Urheberrechte oder andere einschränkende Dokumentationen aus dem Material entfernen;
- das Material an jemand anderen übertragen oder sogar das Material auf einem anderen Server "spiegeln".
Dieses Erlaubnis kann daher beendet werden, wenn Sie gegen irgendeine dieser Beschränkungen verstoßen, und kann von FlexibleJob-De jederzeit gekündigt werden, wenn es für angemessen erachtet wird. Nach dem Ende der Erlaubnis oder wenn Ihre Erlaubnis zur Ansicht endet, müssen Sie alle von Ihnen heruntergeladenen Materialien, unabhängig davon, ob sie elektronisch oder gedruckt sind, zerstören.
3. Haftungsausschluss
Das Material auf der FlexibleJob-De-Website wird "in dem Zustand, wie er ist" angeboten. FlexibleJob-De übernimmt keine Garantien, ausgedrückt oder implizit, und lehnt ausdrücklich alle anderen Garantien ab, einschließlich, aber nicht beschränkt auf, abgeleitete Garantien oder Verpflichtungen der Marktgängigkeit, Eignung für einen bestimmten Zweck oder Nichteintritt in lizenzierte Eigentumsrechte oder andere Verletzungen von Rechten. Darüber hinaus stellt FlexibleJob-De keine Garantien oder Zusicherungen hinsichtlich der Richtigkeit, der möglichen Ergebnisse oder der Unbeschadetheit der Qualität der Nutzung des Materials auf ihrer Website oder allgemein zur Identifizierung mit solch einem Material oder jeder anderen Verknüpfung, die mit dieser Website in Verbindung steht.
4. Beschränkungen
FlexibleJob-De oder dessen Lieferanten dürfen an keinem Zeitpunkt Schäden erleiden (einschließlich, jedoch nicht beschränkt auf, Schäden aufgrund von Informationsverlust oder Vermögensnutzen, oder aufgrund von Geschäftsunterbrechung), die aus der Verwendung oder der Unfähigkeit, das Material auf der FlexibleJob-De-Website zu verwenden, resultieren, unabhängig davon, ob FlexibleJob-De oder ein von FlexibleJob-De autorisierter Vertreter schriftlich oder mündlich über die Möglichkeit solcher Schäden in Kenntnis gesetzt wurde. Da einige Rechtsgebiete die Beschränkung von ausdrücklich oder stillschweigender Garantie oder die Haftung für schwerwiegende oder zufällige Schäden nicht zulassen, könnten diese Beschränkungen für Sie keine Bedeutung haben.
5. Änderungen und Errata
Das Material, das auf der FlexibleJob-De-Website erscheint, kann typografische oder fotografische Fehler enthalten. FlexibleJob-De garantiert nicht, dass irgendein Material auf ihrer Website genau, vollständig oder aktuell ist. FlexibleJob-De kann Verbesserungen am Material, das auf ihrer Website vorhanden ist, jederzeit ohne Ankündigung einführen. FlexibleJob-De ist sich auch nicht der Aktualisierung des Materials verschrieben.
6. Links
FlexibleJob-De hat die meisten der Websites oder Links, die mit ihrer Website in Verbindung stehen, nicht geprüft und haftet nicht für den Inhalt irgendeiner solcher verbundenen Webseite. Die Tatsache, dass eine Verbindung besteht, bedeutet nicht, dass FlexibleJob-De die Website unterstützt. Die Verwendung einer solchen verbundenen Website erfolgt auf eigene Gefahr des Benutzers.
7. Änderungen der Nutzungsbedingungen der Website
FlexibleJob-De kann die Nutzungsbedingungen für ihre Website jederzeit ohne Ankündigung aktualisieren. Durch die Nutzung der Website stimmen Sie zu, an der jeweils geltenden Fassung dieser Nutzungsbedingungen gebunden zu sein.
8. anwendbares Recht
Alle Angelegenheiten, die mit der FlexibleJob-De-Website in Verbindung stehen, unterliegen dem Recht Deutschlands, ohne Rücksicht auf seine Bestimmungen in Bezug auf die Anwendbarkeit von Gesetzen.
Allgemeine Nutzungsbedingungen für eine Webseite.
9. Datenschutzrichtlinie
Ihre Privatsphäre ist für uns von entscheidender Bedeutung. Ebenso haben wir diese Richtlinie mit dem Ziel entwickelt, Ihnen zu zeigen, wie wir persönliche Daten sammeln, nutzen, vermitteln, offenbaren und nutzen. Die folgenden Darstellungen zeigen unsere Datenschutzerklärung.
- Bevor oder zum Zeitpunkt der Erhebung personenbezogener Daten werden wir die Zwecke identifizieren, für die die Informationen gesammelt werden.
- Vi kommer att samla in och använda individuella uppgifter enskilt i syfte att tillgodose de skäl som anges av oss och för andra goda ändamål, såvida vi inte får den berörda personens samtycke eller enligt lag.
- Vi kommer bara att hålla individuella uppgifter så långa som väsentliga för att tillfredsställa dessa skäl.
- Vi kommer att samla in individuella uppgifter på lagliga och rimliga sätt och, när det är lämpligt, med information eller samtycke från den berörda individen.
- Vi kommer att skydda individuella data med säkerhetssköldar mot olycka eller inbrott, och även ogodkänd åtkomst, avslöjande, duplicering, användning eller ändring.
- Personlig information bör vara viktig för skälen till att den ska användas och, till den grad som är nödvändig för dessa skäl, bör vara exakt, färdig och uppdaterad.
- Vi kommer omedelbart att ge kunderna tillgång till våra policyer och rutiner för administration av individuella uppgifter.
Vi är fokuserade på att leda vår verksamhet enligt dessa standarder med ett specifikt slutmål för att garantera att integriteten för individuella data är säker och upprätthålls.